金盆村的空气中，弥漫着一种前所未有的热烈。示范田里蓝莓苗的喜人长势，像是一颗投入平静湖面的石子，激起了层层叠叠的涟漪，迅速扩散到村子的每一个角落。村民们茶余饭后的话题，不再是家长里短，不再是陈年的旧事，而是那片绿油油的蓝莓地，是那些敢于“吃螃蟹”的老伙计们脸上日益增多的笑容。
自从示范田参观活动之后，村民们的态度发生了天翻地覆的变化。亲眼所见的事实，远比任何宣传都更有说服力。那些曾经的质疑声，那些冷嘲热讽，如今听起来就像是遥远的过去。取而代之的，是羡慕，是好奇，是迫切想要加入的渴望。
村委会大院再次热闹起来，但这一次，不是楚云启他们挨家挨户地去做工作，而是村民们主动找上门来。他们脸上带着焦急，语气中充满了期待。
“楚主任！俺家那三亩地，还能不能入伙啊？”
“刘律师，俺想把俺家的地也托管给你们，啥时候能签合同？”
“王博士，俺想学种蓝莓，你们还要人不？”
一时间，村委会大院门庭若市，甚至比赶集的时候还要热闹。村民们你一言我一语，生怕错过了这趟“致富快车”。他们手里拿着自家的土地证明，脸上带着朴实的笑容，眼神中闪烁着对美好生活的憧憬。
这种转变的速度，甚至超出了楚云启团队的预料。他们原本以为，让村民们接受新模式还需要更长的时间，需要示范田产出实实在在的收益才能彻底打消他们的顾虑。没想到，仅仅是蓝莓苗的茁壮成长，就己经点燃了村民们的热情。
然而，村民们的热情，也给团队带来了巨大的压力。土地流转、合同签订、技术指导、日常管理……每一个环节的工作量都呈几何级数增长。原本只有几个核心成员的团队，开始显得捉襟见肘。
“楚哥，这几天来找我咨询土地入伙的村民都快把我家的门槛踏破了！”胡丫丫兴奋又有些无奈地对楚云启说道。自从在首播中展示了示范田的成果后，她在村里的“人气”也越来越高。
“是啊，我的电话都快被打爆了。”王卓也苦笑着说，“村民们问的问题五花八门，从土壤改良到病虫害防治，恨不得我把所有技术都一次性教给他们。”
刘子峰更是忙得脚不沾地。厚厚一叠土地流转协议和合作合同摆在他的办公桌上，每一份都需要他仔细审核，确保法律条文的准确性和公平性。他不仅要面对村民们关于合同细节的疑问，还要处理一些历史遗留的土地问题，协调各方关系。
“子峰，你一个人忙得过来吗？要不要再找个人帮忙？”楚云启看着刘子峰疲惫的眼神，关切地问道。
刘子峰揉了揉太阳穴：“工作量确实很大，但我还能撑住。不过，随着规模的扩大，我们确实需要建立一套更高效的土地流转和合同管理流程。不能再像以前那样，一份一份地手工处理了。”
就在团队为日益增加的工作量感到头疼时，胡珍，这位曾经在媒体行业有着丰富经验的女性，正式加入了团队。她的到来，为团队注入了新的活力，也带来了全新的管理理念。
“楚总，刘律师，我来负责土地流转和合同签订的协调工作吧。”胡珍主动请缨，她的声音干练而充满自信，“我在媒体行业做了这么多年，协调沟通是我的强项。我可以帮助刘律师分担一部分工作，优化流程，提高效率。”
胡珍的加入，如同一场及时雨。她迅速投入到工作中，与刘子峰紧密配合，对土地流转和合同签订的流程进行了梳理和优化。他们设计了标准化的申请表格和合同模板，简化了审批流程，提高了办理效率。同时，胡珍还利用自己擅长的沟通技巧，耐心地向村民们解释政策、解答疑问，打消他们的顾虑。
“胡经理真是厉害！几句话就把合同的事儿说得明明白白，俺心里敞亮多了！”一位刚刚签完合同的大爷对身边的村民说道。
“是啊！以前看那些合同，头都大了！现在有胡经理帮忙，省事多了！”
胡珍的加入，不仅提高了工作效率，也让村民们感受到了团队的专业和诚意。他们知道，这帮年轻人是真心实意地想帮助他们，想把金盆村的农业做好。
随着越来越多的村民加入“土地入伙”模式，蓝莓基地的规模迅速扩大。从最初的几十亩示范田，迅速扩展到数百亩，甚至上千亩。这片曾经沉寂的土地，如今焕发出了勃勃生机。
规模的扩大，意味着新的挑战。团队需要管理更多的土地，更多的蓝莓苗，以及更多加入合作社的村民。传统的管理模式己经无法适应新的需求。
“飞苏，我们需要一套更智能化的管理系统，来帮助我们管理日益扩大的基地。”楚云启向飞苏提出了新的需求。
“需求己接收，”飞苏回答道，“我将基于现有的智能灌溉和环境监测系统，开发一套集土地信息管理、合同管理、种植计划管理、劳务管理、物资管理、财务管理等功能于一体的综合性管理系统。”
飞苏的智能管理系统，成为了团队管理扩大的基地的“大脑”。它可以实时收集和分析各项数据，为团队提供决策支持。比如，通过土地信息管理模块，团队可以清晰地了解每一块土地的面积、权属、种植品种、生长状况等信息；通过劳务管理模块，可以合理安排村民的劳动时间和任务，提高工作效率；通过财务管理模块，可以清晰地记录每一笔收入和支出，确保资金的透明和安全。
同时，团队也开始招聘当地村民，扩大团队规模。他们优先招聘那些积极参与“土地入伙”模式、对蓝莓种植有热情、愿意学习新技术的村民。
王卓负责对新招聘的村民进行技术培训。他将复杂的蓝莓种植技术，分解成一个个简单易学的步骤，手把手地教给村民。从土壤准备、种苗定植，到水肥管理、病虫害防治，他都耐心细致地进行讲解和示范。
“王博士真是个好老师！讲得清楚明白，俺们一听就懂！”一位正在接受培训的村民说道。
“是啊！以前种地都是凭经验，现在才知道，原来种地也有这么多学问！”
这些新加入团队的村民，成为了基地的骨干力量。他们不仅掌握了蓝莓种植的技术，还成为了团队与村民之间沟通的桥梁。他们用自己的亲身经历，向其他村民证明了“土地入伙”模式的可行性和优越性。
任传亮和胡丫丫也继续发挥着他们的特长。他们将基地扩大的过程、村民加入的热情、团队的成长等内容，制作成短视频和首播，在网络上进行传播。他们用生动有趣的画面和朴实的语言，展现了金盆村乡村振兴的积极势头，吸引了更多的关注和支持。
“老铁们，你们看！咱们金盆村的蓝莓基地，越来越大了！越来越多的乡亲们加入了咱们的‘土地入伙’模式！这是咱们金盆村的希望啊！”任传亮在首播中激动地说道。
“感谢大家对咱们金盆村的支持！咱们一定会把蓝莓种好，不辜负大家的期望！”胡丫丫也向镜头前的观众挥手致意。
他们的短视频和首播，引发了网友们的热烈讨论。
“金盆村的模式真不错！让农民看到了希望！”
“科技改变农业，太厉害了！”
“支持金盆村！希望他们的蓝莓大卖！”
“我也想去金盆村看看！”
蓝莓基地的规模迅速扩大，带来了乡村振兴的积极势头。曾经沉寂的金盆村，如今充满了活力和希望。村民们的脸上洋溢着笑容，他们的生活也因为“土地入伙”模式而发生了巨大的改变。
然而，规模的扩大也带来了新的问题和挑战。比如，如何确保蓝莓的品质在规模化生产中不下降？如何建立稳定的销售渠道？如何平衡不同村民的利益？如何应对可能出现的市场风险？
这些问题，都需要团队不断地学习、探索和解决。但他们知道，他们不再是孤军奋战。他们身后，有越来越多的村民支持，有飞苏强大的技术支持，有社会各界的关注和帮助。
夜幕降临，金盆村的灯光星星点点，像希望的火苗在闪烁。蓝莓基地在夜色中延展开来，仿佛一片绿色的海洋。
楚云启站在村口的山坡上，俯瞰着眼前的一切。他的心里充满了感慨。从最初的迷茫和失落，到如今的坚定和希望，他在这片土地上找到了自己的价值，也看到了乡村振兴的巨大潜力。
他知道，未来的路还很长，挑战也很多。但他相信，只要团队齐心协力，只要村民们坚定信心，只要科技不断创新，金盆村的蓝莓事业一定会越来越好，金盆村的未来一定会更加美好。
